LORETO SE UBICÓ EN EL PUESTO 8 DEL ÍNDICE DE COMPETITIVIDAD LABORAL DEL PERÚ EN EL 2025
El resultado significó un avance de cinco puestos respecto al ranking del 2024, año en el que alcanzó la casilla 13.
En el 2025, la región representó la segunda que más progresó, con mejoras en las tres dimensiones evaluadas.
Iquitos, mayo del 2026. Con 49.1 puntos, la región Loreto se ubicó en el puesto 8 del Índice de Competitividad Laboral (ICL) del 2025, elaborado por ComexPerú, que analiza los pilares acceso al mercado laboral, entorno de trabajo y seguridad social. El resultado significó un avance de cinco puestos respecto al ranking del 2024, año en el que alcanzó la casilla 13, con 50.7 puntos.
La región concentró la mayoría de su progreso en la dimensión de acceso al mercado laboral, donde escaló del puesto 13 al 5. Loreto logró esta distinción con una reducción significativa de la inactividad involuntaria, que afectó al 19.5% (-7.8%) de la población inactiva. Este indicador refiere a la proporción de personas en edad de trabajar que, queriendo laborar, no pueden buscar empleo por diversas limitaciones. También redujo la tasa de desempleo a 3.1% (-1.9 pp.) y aumentó la participación laboral (proporción de personas que busca empleo o trabaja) a 72.5% (+1.1 pp.). Los resultados evidencian mejoras en la capacidad de buscar y encontrar empleo.
En la dimensión de entorno de trabajo, la región escaló del puesto 17 al 15. Loreto progresó en reducir la tasa de subempleo a 56.8% (-2.6 pp.), la proporción de trabajadores con jornadas que exceden las 48 horas semanales a 31.9% (-0.8 pp.) y el incumplimiento del salario mínimo. Al respecto, el 59.1% (-3.7 pp.) de los empleos reportaron sueldos menores al mínimo legal. Sin embargo, la región reportó un aumento de la informalidad a 80.8% (+0.3 pp.).
En la dimensión de acceso a seguridad social escaló del puesto 9 al 6. El desempeño se sustentó en el progreso en la cobertura de seguros de salud, con el 98.6% (+1 pp.) de los trabajadores con acceso a ellos. Esta representó la séptima tasa más elevada del país. Sin embargo, la región retrocedió en la proporción del empleo con acceso a pensiones (33%; -0.8 pp.).
“El departamento destaca en condiciones de acceso al mercado laboral. Es positivo el progreso en los tres indicadores evaluados en simultáneo con mejoras en la remuneración promedio del departamento. Esto sugiere mejores condiciones que también son inclusivas con la población más vulnerable”, afirmó Daniel Najarro, economista senior de ComexPerú.
Agregó que, sin embargo, la mayor facilidad para buscar y encontrar empleo está respaldada por una tasa de informalidad laboral superior a la media nacional. “Por esto, Loreto debe priorizar el desarrollo empresarial a través de promover la inversión privada, apoyo a MYPEs y reducir tiempo y costos del proceso de formalización, sobre todo a nivel municipal”, consideró.